Каждый день по-своему уникален: как устроено закулисье Сахалинского зоопарка
Специалисты зоопарка рассказали ИА SakhalinMedia об особенностях работы с животными и стремлении повысить уровень их благополучия (ФОТО)Фото: Наталья Харламова
7 декабря 2024. История сахалинского зоопарка началась в 1993 году, с этого времени он успел претерпеть множество изменений: перейти в собственность области, вступить в две крупные ассоциации, значительно расширить коллекцию животных и увеличить количество секторов. В 2020 году здесь построили входную группу, открыли новую экспозицию "Приматы", а в 2021 году в зоопарке появился домик енотов и вольер хищных птиц. С каждым годом это место привлекает все больше посетителей, теперь сюда приходят не просто "убить время", но чтобы познакомиться с новыми животными или посетить своих любимчиков.
В островном уголке живой природы обитает порядка 1300 животных, являющихся представителями более 270 видов. Ежедневно за ними следят и заботятся около 40 человек, которые пытаются разнообразить досуг своих "подопечных", используя комплекс мер под названием "обогащение среды". Кстати, эта практика начала внедряться в Сахалинском зоопарке не так давно, но уже успела заинтересовать как самих животных, так и тех, кто занимается их обслуживанием. В разговоре с ИА SakhalinMedia заведующая зоологическим отделом Анна Новикова и заведующая сектором "Птицы" Марина Силютина рассказали о специфике работы с животными, главной миссии зоопарков, а также немного затронули вопрос излишней гуманности к природным обитателям.
— Марина, расскажите, с чего начинается ваш день в зоопарке?
— У нас есть разработанный план. Я начинаю день с обхода по своим объектам, у меня их пять. Сначала я посещаю инкубаторскую, где у нас идет вывод или закладка перепелов — это одна из основных кормовых баз, которую мы даем животным. Далее прохожусь по остальным объектам. Во время обхода я смотрю на состояние животных, вольеров, целостность замков, остатки пищи и так далее. Это все очень важно. Если, например, птица заболела, видны все симптомы: крылья опущены, она зажимается в углу или не ест. Мы это все отслеживаем и фиксируем в журнале.
После обхода я даю указания своему зоотехнику, она раздает задания подчиненным — рабочим по уходу за животными, которые ответственны за целостность вольеров, уборку и кормежку. Какие-то задачи также могут появиться уже в течение дня. Вообще мы всегда на рации, готовы к каким-то нестандартным ситуациям.
В целом рабочие дни проходят достаточно интересно, они не бывают монотонными, нас всегда ждет что-то новенькое, интересное и неожиданное. Бывает вот построишь план, а по итогу он полностью меняется из-за какой-нибудь поломки. Поэтому что-то грандиозное сразу на месяц мы запланировать не можем. Каждый день по-своему уникален.
Марина Силютина. Фото: Наталья Харламова
— С какими внештатными ситуациями вы можете столкнуться?
— К примеру, произошла какая-то экстренная поломка либо птице стало плохо. Мы от этого не застрахованы и всегда должны быть на связи, на подмоге рабочим. Иногда бывает нехватка людей: кто-то в отпуск ушел, кто-то — на больничный и так далее. В таких случаях я выхожу кормить птиц сама, потому что это мой сектор, я полностью за него отвечаю.
В этом году у нас была сильная метель, и никто из рабочих не мог приехать, потому что все живут отдаленно. Мой дом находится близко, поэтому я лично приходила в зоопарк все три дня, откапывала проходы к птицам и кормила их. Бывают у нас такие ситуации, когда нужно подключать все свои силы и приходить на помощь.
— Вы работаете с зоотехником, что входит в его обязанности?
— Он ответственен за составление рационов, наблюдение за физиологическим состоянием животных, за вольерами. Также мы занимаемся обогащением среды, в том числе кормовым. Например, развешиваем по вольерам гроздья рябины, чтобы птица могла их клевать, склеиваем на шишках семечки с зернами. Это касается водоплавающих, курообразных и гусеобразных. Если мы говорим про хищных птиц, то у них в рационе идет в основном мясо и живой корм, поэтому мы используем коробки, куда прячем еду. Птицы ее ищут, вскрывают коробки и добывают пищу. Таким образом мы вырабатываем у них инстинкт охоты.
Как-то мы выезжали вместе с рабочими в лес, набрали там мох, чтобы обогатить среду хищных птиц — коршунов, неясыть. Эксперимент сразу дал плюс: птицы прыгнули на мох, начали его растирать, потому что в лесах, где они обитают, он и на деревьях, и на пеньках, и на бревнышках есть. Это, можно сказать, природное обогащение, и для птиц оно полезно.
Белая полярная сова. Фото: Наталья Харламова
— Нужен ли какой-то особый подход к диким животным?
— Конечно, подход нужно найти к любому животному. У нас уже даже появились свои "фишки" во взаимодействии с птицами. Есть у нас тут нильский гусь, к которому стоит только подойти, как он расправляет крылья и начинает кричать. Мы его еще называем гусь-обнимусь, потому что он как будто обняться хочет. Также есть коршун, который нас узнает и начинает по вольеру летать, приветствуя.
— Что вас привело в эту профессию?
— Я устроилась на работу в зоопарк в ноябре 2022 года. После окончания университета меня пригласили на должность зоотехника, но поскольку заведующая отделом ушла в декрет, я заняла ее место. Сейчас я занимаюсь еще и кураторством, то есть веду коллекцию зоопарка: ищу новых животных, продаю излишки. Это мы, кстати, тоже отслеживаем. Очень важно соблюдать особый критерий по площади. Если, например, у нас получилось большое размножение павлинов, то мы не можем содержать вместе больше трех — в вольере не должно быть скученности. В таких случаях мы продаем излишки в другие зоопарки или передаем в подарок коллегам.
— Как попасть на работу в зоопарк, если у тебя нет специального образования?
М.С: — У меня, например, нет специального образования, я из другой сферы. Но руководство зоопарка поощряет молодых специалистов и отправляет их на учебу, в основном на зоотехников. Наверное, основные знания, которыми должен располагать будущий специалист, это биология, физиология животных. Также важно хотя бы приблизительно понимать, как формируется кормовая база, и что, например, курам нельзя давать кусок мяса.
Поскольку мы работаем в культурном учреждении, необходимо иметь субординацию, быть тактичным и уважать посетителей, которые к нам приходят. Иногда они дают советы, которые очень помогают. К примеру, кто-нибудь увидел, что птица запуталась или застряла, мы сразу на это реагируем. Можно сказать, что посетители — наши глаза и уши.
А.Н (здесь и далее): — При устройстве на работу главное, чтобы вы были старше 18 лет, потому что у нас объект повышенной опасности. В начале обязательно проводится инструктаж по технике безопасности и охране труда, поскольку здесь есть два фактора вредности: биологический и физический — человек работает с животными и практически 80% своего времени проводит на ногах. Дальше инструктаж проводит заведующий конкретного сектора. Если человек без опыта, образования, он стажируется с наставником где-то порядка 20 рабочих смен. Затем проводится тестирование, по результатам которого принимается решение, допускается человек к самостоятельной работе с животными или же нет.
Анна Новикова и Марина Силютина. Фото: Наталья Харламова
— Анна, расскажите, бывают ли моменты, когда животное не принимает человека?
— Да, такие случаи бывают. Ко всем животным нужно находить подход, потому что они индивидуальны, как и люди. А еще важно выстраивать положительный контакт и не показывать животному, что ты его боишься. Если оно почувствует страх, то начнет агрессировать, а вы будете агрессировать в ответ и получится замкнутый круг.
— Ваша коллега упомянула, что вы продаете или дарите животных другим зоопаркам. Расскажите, как выстроено взаимодействие между зоопарками?
— Существуют Евроазиатская региональная ассоциация зоопарков и аквариумов и Союз зоопарков и аквариумов России, они разработали ряд программ по сохранению редких видов животных. Есть специальные координаторы, которые занимаются распределением краснокнижных животных, например, амурских тигров, дальневосточных леопардов или белоплечих орланов. Они передаются бесплатно туда, где нужно создать пару. Когда уже появляется приплод, его распределяют по другим зоопаркам. А так да, между зоопарками происходят и обмены, и продажа/покупка животных.
Белоплечий орлан. Фото: Наталья Харламова
— Важно ли учитывать климатические особенности местности при обмене/продаже? Животным может быть хорошо в неродных климатических условиях?
— Чтобы приобрести животное, важно создать комфортные условия, необходимые для его оптимального содержания, а сделать это можно в любом климате. Есть требования для всех учреждений, содержащих экспонирующих животных, они прописаны в постановлении правительства РФ от 30 декабря 2019 года №1937. Например, сказано, что тигра необходимо содержать в 100-метровом вольере с определенным уровнем высоты, укрытием, бассейном и прочим. Исходя из этих минимальных норм для него и создают условия. При содержании морских млекопитающих важен определенный уровень содержания соли, при содержании белых медведей и ластоногих — уровень содержания хлора и так далее. Все это контролируется, ведутся журналы учета.
Мы подконтрольны Россельхознадзору. В 2021 году зоопарки впервые получили лицензии на свою деятельность. Через 3 года их нужно было продлевать, и там как раз проверялись условия содержания животных, соблюдение ветеринарных требований.
— Что такое обогащение среды для животных? Какие у него есть категории?
— На всех секторах у нас разработан план обогащения среды. Это одна из задач для повышения благополучия животных, содержащихся в неволе. Всего есть пять видов обогащения: предметное (физическое) — это, например, перестановка декорации в вольере. Животные же привыкают к своим помещениям, у них есть свои тропы, а чтобы как-то изменить их поведение/добавить физической активности, эти тропы закапываются либо добавляются какие-то препятствия. Дальше есть сенсорное обогащение — мы стимулируем все пять органов чувств. К примеру, добавляем новые запахи — это могут быть масла — либо тактильные ощущения: ветки, камни, любой грунт. Потом смотрим, как животные на это реагируют.
Третье, социальное обогащение, это либо смешанные экспозиции, когда несколько видов животных содержатся вместе, либо контакт с людьми или другими животными. То есть можно взять животных на прогулку и посмотреть, как они друг с другом взаимодействуют. Также есть когнитивное и кормовое обогащения. Последнее, конечно, самое распространенное. Когнитивное — это когда мы интеллектуально развиваем животных, стимулируем мыслительную деятельность. Приматам, например, делаются какие-то бизиборды, головоломки, усложняется подача корма — еда замораживается, прячется, подвешивается; у сурикатов есть кормовые пазлы и так далее.
Одна из проблем у зоопарковских животных — это скука. Еда появляется практически в одно и то же время, выбор партнера отсутствует, им не нужно конкурировать с кем-то. Они защищены от осадков, природных катаклизмов. Поэтому мы стараемся как-то разнообразить и поддержать их естественное поведение. То же усложнение подачи корма способствует повышению активности животных. Сейчас мы проводим наблюдение за ними, анализируем, как они реагируют на то или иное обогащение, и разрабатываем дальнейший план.
— До сих пор распространено мнение, что зоопарки забирают свободу у животных. Какая у них миссия в действительности?
— Раньше зоопарки действительно выполняли в основном развлекательную функцию, сейчас их деятельность направлена больше на сохранение животных. Многих уже нет в природе, но они живут благодаря зоопаркам: та же лошадь Пржевальского, чью популяцию восстановили в зоопарках и вернули в дикую природу, то есть провели реинтродукцию. Олень Давида обитает только в зоопарках, ни одной особи нет в природе. Носороги исчезают. Есть многие виды животных, которые мы можем наблюдать только в зоопарках.
Я думаю, что самая главная миссия — сохранение и повышение благополучия животных. Сейчас проводится большая просветительская деятельность, мы рассказываем про роль зоопарков в сохранении биоразнообразия. Кроме этого, действует много программ по возвращению животных в их естественную среду обитания. Новосибирский зоопарк, например, занимается реинтродукций колонка [вид хищных млекопитающих семейства куньих из рода ласок и хорей — прим.ред.]. Они хорошо размножаются, поэтому часть из них выпускают в природу. В Ленинградском зоопарке занимались реинтродукцией волков, выдр обыкновенных. В Хабаровске начинается программа по реинтродукции харзы [вид хищных млекопитающих из рода куниц семейства куньих — прим.ред.].
Харза. Фото: Наталья Харламова
Ареалы обитания сокращаются из-за вырубки лесов и климатических изменений. Животные уходят из своих мест и пытаются восстановить популяцию, найти пищу. У тигров амурских, к примеру, кормовая база — кабаны и олени. Если их выбили на охоте, то животные остаются без еды и вынуждены выходить в деревни и воровать собак. Когда мы сохраняем тигров как краснокнижный вид, то, соответственно, должны восстанавливать их популяцию. Его кормовой базой, конечно, тоже нужно заниматься.
— Вы занимаетесь выхаживанием больных/раненых животных, найденных в дикой природе? Как вы считаете, люди должны им помогать? Это хорошая практика?
— Природа — живой музей. Если вы пришли в музей и увидели, что там разбилась ваза, вы же не бежите ее самостоятельно чинить, а сообщаете о поломке специалистам. Здесь то же самое. Если есть какая-то угроза здоровью или жизни животного, об этом сообщается в специальное учреждение — агентство по делам лесного и охотничьего хозяйства. Там уже решают, можно ли изъять животное из его среды обитания, куда его направить.
Могу сказать, что люди бывают слишком гуманные, они не всегда понимают, когда животным действительно нужна помощь. К примеру, слетки птенцов по весне — это естественная ситуация, они только учатся летать. Мама птенца, вероятно, где-то поблизости, но люди думают, что он брошенный. Не стоит забирать его, если вы понимаете, что не сможете позаботиться о птенце так же, как и его мать. Но если уже взялись "спасать", то идите до конца, не перекладывайте ответственность на других. Принцип такой.
Когда я работала в другом зоопарке, нам принесли косуленка. Сказали, что нашли его одного, возможно, мать убили охотники. Видя, как питается косуленок — а он лакал из блюдца — мы поняли, что он жил с собаками. Ему предлагали бутылочку, но косуленок не понимал, что это такое, у него отсутствовал сосательный рефлекс. Что это значит: желудок у животного работает неправильно и через какое-то время оно погибнет. Вот они грани гуманизма. Нужно осознавать, какую большую ответственность вы на себя берете.
А если мы говорим про краснокнижных животных, то их изъятие без разрешения Росприроднадзора — это вообще огромный штраф и для физлиц, и для учреждений. Поэтому здесь нужно быть очень аккуратными.
Амурский тигр. Фото: Наталья Харламова
— Сколько животных содержится в Сахалинском зоопарке? Какие редкие виды здесь можно увидеть?
— У нас порядка 1300 экземпляров животных и чуть больше 270 видов. Есть 11 видов, внесенных в Красную книгу РФ, еще 11 видов находятся в Красной книге Сахалинской области, а больше 150 — внесены в Красный список МСОП. У всех различные статусы: это и совсем исчезающие виды, и менее угрожаемые.
Да, есть рыбный филин, который содержится только в Сахалинском зооботпарке и в Центре воспроизводства редких видов животных в Подмосковье. Но редкие животные — это все относительно. Некоторые зоопарки заточены только на тропические виды, мало кто занимается чисто российской фауной. В хабаровском зоосаде имени Сысоева, где я работала куратором коллекции, вообще представлены только дальневосточные виды.
— В каких зоопарках вы еще работали?
— Вообще я из Санкт-Петербурга. Я 12 лет отработала в Ленинградском зоопарке, причем прошла его практически полностью, начиная с должности зоотехника, заканчивая куратором, который занимается учетом и комплектованием коллекции животных. Потом я работала в Московском зоопарке, первом частном зоопарке в Нижнем Новгороде и в хабаровском зоосаде, куда меня пригласили как специалиста с большим опытом работы в зоопарках. А потом директор Сахалинского зоопарка позвал меня сюда.
Анна Новикова. Фото: Наталья Харламова
— Расскажите, чем отличается специфика работы в разных зоопарках?
— Во многом все зависит от руководства и от того, как налажена работа. Здесь [на Сахалине — прим. ред.] немного запоздалые тенденции, но это следствие удаленности региона. Та же практика обогащения среды, к примеру, применяется в центральной России уже больше 20 лет.
Конечно, проводятся различные конференции, где можно обмениваться опытом, но не всегда есть возможность привезти на такие мероприятия всех специалистов, из-за чего не получается охватить все вопросы. Поэтому я считаю, что я здесь не зря. Первое, к чему я приступила, когда вступила в должность, — пересмотрела рационы животных, чтобы оптимизировать процесс кормления. За небольшое время было изменено порядка 150 рационов.
Я хочу прийти к тому, чтобы обогащение среды стало рутиной рабочих по обслуживанию животных. Это одна из их основных работ. Мы должны не просто приходить к животным, кормить и убирать за ними, но и сделать так, чтобы им было комфортно находиться в тех условиях, которые у них есть.
— Что еще нового вы планируете внедрять в работу в ближайшее время?
— Сейчас мы движемся в сторону показательных тренингов. Я уже занималась этим, теперь хочу научить людей взаимодействию с животными. В Хабаровске я тренировала леопарда, причем бесконтактно, и он у меня знал 11 команд. Я начала с ним заниматься в октябре, а на его день рождения в июле мы организовали показательный тренинг. Также я ему сама вакцинации делала, он мне позволял трогать свой хвост.
Чем тренинг отличается от дрессировки — в отличие от последнего он проводится по желанию животного. Если оно не хочет заниматься, его никто не будет заставлять и уж тем более наказывать. Кроме того, тренинг — это и вакцинация, и взятие биоматериалов, и измерение температуры, то есть облегчение зооработы и ветеринарной работы.
Лисы. Фото: Наталья Харламова
Носуха. Фото: Наталья Харламова
— Как санкции отразились на зоопарках? Были ли трудности из-за ряда ограничений на ввоз кормов в РФ?
— Да, корма были импортные, если мы говорим, например, про экзотических птиц. С некоторыми трудностями действительно столкнулись. Но сейчас мы переходим на российское производство, покупаем зерносмеси, комбикорма, даже работаем с сахалинским совхозом "Тепличный", который обеспечивает нас овощами. Мы смогли найти выходы из положения: удешевили рационы, но при этом разнообразили их, так как оптимизировали сезонность кормления.
— У вас за спиной большой опыт работы с животными. Скажите, за что вы любите свою профессию?
— С каждым годом я убеждаюсь, что работаю для улучшения содержания животных, которые находятся в неволе. На самом деле в профессию я попала случайно, просто переехав из Питера в область, что способствовало моему поступлению в сельскохозяйственный университет. Я окончила вуз и дальше уже работала в разных местах, постепенно повышая свой уровень и опыт. Любовь к работе меня привела на Дальний Восток.
Зоопарковский мир очень особый. Мы все друг друга знаем, общаемся, поддерживаем. Коллеги всегда готовы помочь, дать консультации, подключить других людей. Такое очень теплое отношение.
Я стремлюсь повысить уровень благополучия животных, а также замотивировать и заинтересовать этим своих подчиненных. Надеюсь, что будем и дальше работать в этом направлении. Конечно, всегда есть те, кто противится новшествам, но таких меньшинство.