Льготные лекарства сахалинцам стали выдавать быстрее
14 мая, 19:13
Енотовидную собаку с Сахалина вылечили и вернули в природу
14 мая, 18:36
Городской парк Южно-Сахалинска активно готовится к лету
14 мая, 18:14
Сбер отменяет комиссии по льготной ипотеке: что это значит для покупателей жилья
14 мая, 18:05
10 районов Сахалина и Курил получат по два общественных пространства в 2026 году
14 мая, 17:43
Более 5 км асфальта обновят на трассе "Невельск – Томари – аэропорт Шахтерск"
14 мая, 17:17
ВТБ запускает проект по развитию медицинского туризма в России
14 мая, 17:10
Ж/д переезд на проспекте Мира в Южно-Сахалинске закроют до одной полосы
14 мая, 16:32
Более 200 тонн отходов отсортировали сахалинцы в апреле
14 мая, 16:15
Мэр Южно-Сахалинска поручил обустроить водоотводные канавы на проспекте Мира
14 мая, 15:52
Более 20 тысяч кв метров дорог заасфальтируют в Анивском районе до осени
14 мая, 15:43
Суд отозвал грант в 1,5 млн рублей у сахалинского ИП за невыполнение плана
14 мая, 15:31
Тысячи жителей Южно-Сахалинска останутся без света 15 мая
14 мая, 15:18
Пьяный южносахалинец избил сожительницу, уснул и оставил ее умирать
14 мая, 15:04
"Не дать мошенникам шанса": Сбер дает 10 топ-рекомендаций
14 мая, 15:00

Сахалинская область сохранила рабочие места в условиях санкций

В островном регионе увеличивают количество предприятий рыбной, угольной и пищевой промышленности
Тематическое фото Ольга Брютова, ИА UssurMedia
Тематическое фото
Фото: Ольга Брютова, ИА UssurMedia
Общество

Внешнеэкономические и политические изменения внесли свои коррективы в положение регионов. Уход западных компаний и санкции создали проблемы с трудоустройством населения в России. Сахалинская область, в свою очередь, смогла сохранить низкий уровень безработицы и даже предоставить островитянам новые рабочие места, сообщает ИА SakhalinMedia.

К примеру, нефтегазовые проекты "Сахалин-1" и "Сахалин-2" продолжают свою работу, а персонал остается трудоустроенный даже в период простоя. Также в Сахалинской области продолжают функционировать предприятия рыбной, угольной и пищевой промышленности. К тому же на островах ведется строительство новых социальных объектов и заводов, которые предоставят рабочие места жителям региона.

В Сахалинской области также продолжаю действовать программы повышения квалификации. По поручению губернатора Валерия Лимаренко островной регион еще в 2020 году присоединился к пилотному проекту по модернизации центров занятости. Проактивная организация, не просто оказывает услугу, а мотивирует жителей региона.

Государственное кадровое агентство "Работа России" помогает сахалинцам получать более высокооплачиваемую работу и повышать уровень жизни. Работа агентства с соискателями и работодателями была перестроена комфортным для населения образом — все услуги предоставляют комплексно и адресно, исходя из конкретной ситуации.

Кроме того, в центр "Мой бизнес" регулярно проводит обучение молодых бизнесменов и опытных предпринимателей. Им рассказывают, как сохранить и расширить рабочие места, наладить импорт и многое другое.

По словам руководителя агентства по труду и занятости населения Сахалинской области Татьяны Бабич, в настоящее время рынок труда Сахалинской области насчитывает порядка 900 вакантных позиций, каждая из которых содержит требования к наличию у претендента на работу профессионального образования и квалификации. Исходя из них, соискатель решает для себя, есть ли необходимость прохождения дополнительного обучения.

Кроме того, в Сахалинской области реализуется программа по повышению мобильности трудовых ресурсов, в рамках которой принимают участие работодатели в сферах производства электро— и теплоэнергии, строительства, добычи угля, транспортной обработки грузов, связи, сельского хозяйства, транспорта, деятельности гостиниц и других, — отметила Татьяна Бабич.

Губернатор Сахалинской области Валерий Лимаренко на форуме "Нефть и газ Сахалина" рассказал, что в регионе планируются создать 15 тысяч рабочих мест и еще 60 тысяч рабочих мест с учетом периферии. Это не только касается нефтегазовых проектов. Островное правительство рассчитывает на создание новой технологии вербовки людей, то есть готовить по заданию бизнеса специалистов. Этой работой будет занимать оператор и Агентство развития человеческого капитала.

223747
64
43