В Сахалинской области завершился трехдневный образовательный форум "Цифровая молодежь Сахалина" (16+). Он стал стоящим сборником инсайтов и детальным навигатором дальнейшей карьеры для сахалинских школьников. 300 старшеклассников на базе центра "СахалинТех Алаид" получили уникальные консультации по ориентации в профессии, познакомились с ключевыми работодателями Сахалинской области в IT-индустрии и смежных сферах, а также составили собственные поэтапные планы развития в выбранных специальностях, сообщает ИА SakhalinMedia со ссылкой на пресс-службу центра "Острова".
Форум "Цифровая молодежь Сахалина" — совместный продукт круглогодичного молодежного образовательного центра "Острова" — проект от Росмолодежь (16+), и IT-компании GS Group, ориентированный на развитие профессионального самоопределения и цифровых компетенций у будущих молодых специалистов. Поддержку в организации мероприятия оказали Росмолодежь.Профи (16+) и Агентство по развитию человеческого капитала Сахалинской области в рамках нацпроекта "Молодежь и дети".
— Сегодня завершилось первое мероприятие в рамках круглогодичного молодежного образовательного центра, который был создан по инициативе нашего президента Владимира Путина. Выпускники форума "Цифровая молодежь Сахалина" — это наш актив, который первым в стране завершил учебную смену. Мы очень гордимся этими ребятами. Вместе с ними в течение трех дней мы учились друг у друга, по-новому взглянули на сферу IT как на область для построения карьеры и достижения профессиональных успехов. Я надеюсь, те планы и траектории, которые стали результатом трехдневного интенсива, воплотятся в жизнь, — подчеркнула руководитель Агентства по развитию человеческого капитала Сахалинской области Елена Бабина.
Молодежный IT-форум задал вектор развития будущим специалистам на Сахалине. Фото: пресс-служба центра "Острова"
Программу форума для подростков составили таким образом, чтобы они полноценно погрузились в проектную деятельность. Для юных сахалинцев организовали тренинги на командообразование, работу в группах, открытые лекции с возможностью диалога, занятия в мастерских и интерактивные игры. Разнообразие форматов помогло школьникам абстрагироваться от повседневной рутины учебного года.
— Это первый форум, нацеленный на активную работу со школьниками. Мероприятие стало для них не просто сеансом профориентации, а уникальной сборкой инсайтов и целей. Мы пригласили экспертов цифровой индустрии для того, чтобы они рассказали и показали, где и как сейчас востребованы специалисты в сфере IT — это помогло ребятам взглянуть на ряд профессий с новой стороны и, соответственно, определить для себя личные точки старта и развития. Мы показали цифровую индустрию в прикладном контексте, и благодаря этому ребята построили действительно актуальные карьерные планы для себя, — рассказал программный директор форума, руководитель учебного центра GS Group Антон Ким.
Молодежный IT-форум задал вектор развития будущим специалистам на Сахалине. Фото: пресс-служба центра "Острова"
Погружение в профессиональную ориентацию для островных школьников началось с распределения по командам. После этого каждая группа приняла участие в мастер-классах по самоанализу и тестировании по нейропрофилированию — это помогло ребятам точнее определить собственные склонности и способности в IT. Затем подростки посетили открытые лекции, где познакомились с представителями цифровых профессий Сахалина и узнали об актуальных запросах регионального рынка труда.
Второй день форума для школьников прошел в формате интерактивного знакомства с профессиями IT-индустрии. Ребята посетили мастерские виртуальной реальности, беспилотной авиации, графического дизайна, робототехники и программирования. Кроме того, они проверили свои знания в тематических квиз-играх. А финальным этапом мероприятия стала презентация цифровых проектов и карьерных планов — по ее итогам подростки получили обратную связь от экспертов и ценные советы о дальнейшем профессиональном росте.
Молодежный IT-форум задал вектор развития будущим специалистам на Сахалине. Фото: пресс-служба центра "Острова"
— Запуская форум, мы хотели не только профессионально ориентировать ребят, но и в доступной форме презентовать им возможности Сахалинской области при дальнейшем трудоустройстве молодых специалистов. Получился отличный акселератор, где 24 команды вместе с нами не только говорили о развитии в IT-индустрии, но и искали ответы на вопрос: "Чего не хватает в регионе с точки зрения цифровой среды?". Эти идеи будут доработаны с помощью органов власти, но главный наш результат — в том, что ребята захотели рассмотреть в реальности возможность остаться на Сахалине после того, как закончат школу, — резюмировала карьерный консультант и коуч, организатор форума "Цифровая молодежь Сахалина" Диана Афанасьева.
Не менее ценным багажом для юных участников образовательной платформы стали неформальные контакты с потенциальными работодателями. Знакомство с руководителями IT-компаний и предприятий цифровой индустрии Сахалина подтвердило перспективы трудоустройства и стабильного будущего для островной молодежи.
