В Общественной палате предложили сделать 31 декабря официальным выходным
16:14
Важные истории приморских фронтовиков представили на фестивале “Литература Тихоокеанской России”
16:05
Первенство области по синхронному плаванию стартовало в Южно-Сахалинске
15:31
Второй день фестиваля "ЛиТР" завершили поэтическим концертом
15:30
"Мёртвые суши" и что такое “Гюголи”: на “ЛиТРе” сыграли в литературный квиз от Яндекс Книги
15:10
Лучшие фотографии Сахалина и Курил за неделю
15:00
Житель Поронайска получил исправительные работы за миллионный долг по алиментам
14:25
В Смирных полыхала кабина грузовика
13:42
Футбольное поле стадиона "Спартак" в Южно-Сахалинске открыли после реконструкции
13:05
"Мне нужно было полюбить героиню": роман о Владивостоке 1920-х представили на "ЛиТРе"
13:00
Благодаря чему появляется новое поколение авторов - секрет раскрыли на фестивале "ЛиТР"
12:30
Камбалу и сельдь по доступным ценам продают в Южно-Сахалинске 11 октября
12:24
Неделя с SakhalinMedia: череда происшествий, спортивные достижения и проблемы с медведями
12:00
Правительство РФ частично сняло запрет на поставки топлива на мировой рынок
11:26
Сахалинка ударила сотрудника ГАИ, пытаясь сбежать после ДТП в Аниве
10:57

В Общественной палате предложили сделать 31 декабря официальным выходным

По словам замсекретаря Владислава Гриба, такое решение не сильно повлияет на результативность предприятий
Тематическое фото Юлия Матреницкая, ИА AmurMedia.ru
Тематическое фото
Фото: Юлия Матреницкая, ИА AmurMedia.ru
Нашли опечатку?
Ctrl+Enter

SakhalinMedia, 11 октября. Заместитель секретаря Общественной палаты РФ Владислав Гриб предложил официально закрепить 31 декабря в качестве выходного дня. При этом предприятия, которые сохраняют рабочий процесс, могут ввести двойную оплату труда сотрудникам.

Последний день 2026 года будет нерабочим. Это связано с переносом выходного с воскресенья, 4 января, на 31 декабря. Владислав Гриб считает, что такую практику нужно сделать повсеместной, так как люди в этот день готовятся к празднику, поздравлениям и отъездам.

Он отметил, что во многих организациях 31 декабря является сокращенным днем, соответственно, введение выходного дня в эту дату не сильно повлияет на результативность.

"Сложно назвать 31 декабря рабочим днем. Я считаю, что его можно сделать выходным. А на предприятиях, где необходимо сохранить рабочий процесс, можно ввести двойную оплату", — сказал Гриб "РИА Новости" (18+).

229271
64
43